华春关爱员工 再发子女教育补助金

    10月24日，在新疆华春投资集团举办的2010年度的员工子女教育补助金发放仪式上，华春员工的119名子女从学前班的孩子到在校大学生相聚在一起，一派喜气洋洋、兴高采烈，如同庆祝一个喜庆的节日，华春为员工的子女发放了近10万元的教育补助金。自治区工商联的领导和自治区党委政研室有关部门的负责人，参加了发放仪式并为华春员工的子女发放补助金。

    根据新疆华春投资集团《公司员工子女教育补助金管理办法》，每年都要对员工的子女发放教育补助金，从幼儿园开始直至攻读博士学位进行全涵盖的教育补助。自2009年首批员工子女教育补助金启动后，今年是第二次发放。

    员工子女获教育补助金最高的达1800元。华春投资集团下属的子公司新疆华景物业公司基层员工韩超，他有3个上学的子女，家庭经济较紧张。去年共获得教育补助金5000多元，今年又获得5200多元教育补助金，实实在在的解决了3个子女的学费问题。华春员工子女的代表和员工家属代表满怀感激之情发表了肺腑之言。

    自治区工商联副主席张平全在讲话中强调：华春这种奉献是对祖国、对人民、对全社会的爱，新疆要实现跨越式发展，实现社会稳定、人民安康，民生工程就是要靠这样的企业一点一滴的做出来的。是对员工的爱，我们一直在提倡企业家和员工有一个和谐的劳动关系，我们希望所有的民营企业向华春学习，如果都这样做了，我们这个社会肯定是一个充满和谐、充满温馨、充满财富平等的社会，每个家庭就会美满幸福。我们的企业有了财富如果都像这样，让员工共享，让员工的父母和子女都去共享，让社会共享，我们整个社会的和谐就会实现。
    总裁李成功先生的讲话感人至深，他说：“我是一个农村的孩子，深知人这一辈子非常的不容易。我现在是一个投资型的企业家，所有华春的员工也永远都不是打工的，都是以生命作为代价、作为重要的投资资源，在华春做的是职业经理人型的企业家。人能够去帮助别人，实际上是帮助自己。教育补助金，是华春的每一个员工子女从幼儿园到读大学、读研究生、读博士都会享受到的。我相信我和我的团队成员一直都会这样做下去。坚信华春企业在我们华春团队所有成员的共同努力下，在华春所有的家属和子女的支持下，我们一定会迎来华春的辉煌，一定会将华春发展成一个真正被社会高度认可的、有责任心的、奉献特别大的企业！”

    华春投资集团始终将员工的利益放在首位，在生产着社会需要的产品的同时，也生产着企业强大的向心力与凝聚力。在全疆是对员工从奖励住房到组织旅游、从子女上学到父母养老直至40多项福利形成制度化的民营企业，体现了企业对员工的关爱及责任感。